当社ホームページを訪れていただき、ありがとうございます。
2011年度の新卒採用情報の詳細・エントリー方法などは、
「マイナビ2011」にても公開しています。ぜひ、ご参照ください。
応募方法
新卒の方はマイナビ2011からエントリーしていただくか、事前にお電話でご連絡の上、
履歴書(写真1枚/3.5×3cm)、成績証明書、卒業見込書、健康診断書をご郵送またはご持参願います。
※選考書類は不採用の場合、不採用通知後弊社で処分いたします。
応募書類をご郵送、またはご持参される場合、必ず「採用応募の同意書(PDF)」をご記入のうえ同封してください。
●ご応募・お問い合わせ先
〒143-0014 東京都大田区大森中1-2-28
株式会社 広芸インテック 採用担当宛
TEL : 03-3765-2055（代表）
募集要項
| 募集職種・分野 | ■編集・制作（翻訳レベルの英語力必須） ■情報システム関連 |
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| 仕事内容 |
■編集・制作 パーツカタログ、修理書、取扱説明書をはじめとする技術マニュアル・カタログ類の編集（テクニカルライティング）、英文原稿の作成・校正等を行います。難しい技術情報を、技術者（整備士）やディーラー、消費者など使う人の視点に立って、分かりやすく言葉やイラストにしていく仕事です。美辞麗句で言葉を飾ったりする必要はなく、正しく簡潔に伝えられる力が大切になります。英語力を基礎に、表現力や細かなことに気づける注意力ある方に期待しています。 ■情報システム関連 社内外のコンピュータ情報の処理、情報システムの構築を行います。情報センターはあらゆる情報を独自のシステムでデータベースし一元管理しますので、機密情報の漏えい・流出、不正アクセスなどを防止するため、堅牢・高度なセキュリティシステムの構築も大切な仕事です。社内の情報システムだけでなく、社外の業務システムなども構築しますので、IT知識に加えてコミュニケーション力、責任感ある方に期待しています。 |
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| 初任給 | 2010年度実績（月額税込・円）
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| 諸手当 | 交通費全額支給、時間外手当、家族手当、住宅手当、退職金 | ||||||||||||
| 昇給 | 年1回（4月） | ||||||||||||
| 賞与 | 年2回（7月、12月） | ||||||||||||
| 休日休暇 | 祭日、原則週休2日制、年末年始、春、夏9日前後の連続休暇有 初年度15日、6年目より20日の有給休暇あり （年間労働時間 1952時間） |
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| 福利厚生 | 健康・厚生・労災・雇用の各保険有り 退職金制度有り いすゞ自動車(株)健康保険保養所・野球グランド・いすゞ病院 いすゞ自動車(株)健康診療所等の厚生施設利用可能 社内レク委員(社内旅行・忘年会・バトミントン・ボーリング・ゴルフ・バレーボール・フットサル・ソフトボール等)を計画推進 |
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| 勤務地 | 本社地区 | ||||||||||||
| 勤務時間 | 本社地区 8:45～17:30 藤沢地区 8:15～17:00 矢板地区 8:30～17:30 フレックスタイム制採用 (コアタイム 10:00～15:00) |
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| 採用実績校 | 神奈川工科大学、産業技術大学院大学、湘南工科大学、東海大学、東京工芸大学、東京都市大学、日本大学、横浜美術短期大学、京都デザイン専門学校、読売高等理工専門学校、東京工科専門学校、東京科学芸術専門学校、国際情報ビジネス専門学校、日本工学院八王子専門学校、東京工科自動車大学校、読売自動車大学校、矢板高等学校 | ||||||||||||
| 採用実績数 | 2000年度 9名 2001年度 3名 2002年度 1名 2003年度 1名 2004年度 4名 2005年度 1名 2006年度 3名 2007年度 2名 2008年度 5名 2009年度 7名 2010年度 2名 |
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| 募集職種 |
■編集・制作 パーツカタログ、修理書、取扱説明書をはじめとする技術マニュアル・カタログ類の編集、翻訳 ■情報システム コンピュータ情報の処理、情報システム構築 |
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| 募集人数 | 若干名 | ||||||||||||
| 提出書類 | 履歴書、成績証明書 | ||||||||||||
| 選考方法 | 筆記試験、適性検査、面接試験 | ||||||||||||
| 研修実績 | ■階層別研修 新入社員研修 中堅社員研修 グループリーダー研修 部長研修 ■スキルアップ研修（社内・外部） 英会話研修 自動車技術研修 マニュアル制作レベルアップ研修 WEBデザイン研修 PCレベルアップ研修 マナー研修 印刷技術向上研修 他 |
